Comment les jours d'absence sont comptés
Dans Weplanify, le nombre de jours d'une absence dépend de son type : calendaire pour une absence payée ou non, ouvrable ou ouvré pour un congé décompté.
Dans Weplanify, le nombre de jours dépend du type d'absence. Le panneau de chaque absence affiche les jours décomptés et la méthode utilisée.
Selon le type
- Payé et Non payé : les jours sont comptés du premier au dernier jour inclus, dans l'unité de paie du pays (jours calendaires, week-end compris, ou jours planifiés).
- Déduit des congés : les jours sont comptés en jours ouvrables (lundi → samedi) ou ouvrés (lundi → vendredi), selon le réglage Acquisition et décompte ; les jours fériés ne sont pas comptés.
Exemple
Un congé annuel du mardi au lundi suivant vaut 6 jours en ouvrable, 5 en ouvré.
À savoir
- Une demi-journée compte au prorata des heures de l'employé ; à partir de 80 % de la journée, elle compte pour un jour entier.
- Si la période ne contient qu'un jour férié, un week-end ou un repos, le nombre peut être de 0.
- Le solde après l'absence s'affiche à la création.
Pour aller plus loin
Les types d'absenceDans Weplanify, chaque type d'absence dit s'il est payé, non payé ou décompté du solde de congés : c'est lui qui décide de l'effet sur la paie.Régler l'acquisition et le décompte des congésDans Weplanify, fixez combien de jours de congé chaque employé acquiert par mois et comment un congé est décompté : jours ouvrables ou jours ouvrés.Les jours fériésDans Weplanify, vérifiez et complétez les jours fériés de l'année : ils servent au planning, au décompte des congés, au pointage et à la paie.Créer une absence ou un congéDans Weplanify, saisissez l'absence ou le congé d'un employé en trois choix : pour qui, quoi et quand ; le solde après l'absence s'affiche avant d'enregistrer.